繼2022年8月後，接連推動不孕夫妻、孕產婦、多子女等低生育對策 共227萬人受惠的「爸媽幸福計畫」將擴大舉辦2.0，五年內投資2.5兆韓元 「以改變一切的覺悟，動用所有可執行的政策與預算，全力克服低生育問題」 首爾市為減輕父母在現實中所面臨的育兒負擔，並打造尊重養育者的社會氛圍，從養育者觀點出發，首度提出的綜合計畫——吳世勳牌的「爸媽幸福計畫」（2022年8月18日公布）已迎來了一周年。 過去一年總共有227萬（人次）市民直接受惠或體驗過此項政策。 2023年更聚焦於「低生育」，除養育者以外，針對有生育意志的不孕夫妻到孕產婦、多子女家庭、（準）新婚夫妻等，攻略有需求的族群，接連發布及推動低生育相關對策。 吳世勳牌爸媽幸福計畫以成果為基礎，推動2.0 3月 4月 5月 6月 7月 3.9 3.27 4.12 5.2 5.11 5.17 6.2 7.14 （第一彈）不孕夫妻 專屬婚禮 （第二彈）孕產婦 弱勢家庭（單親、未婚媽媽或爸爸等） 慶祝出生活動 （第三彈）多子女家庭 工作生活平衡 （第四彈）新婚夫妻   最具代表性的是不孕補助與放寬多子女標準等。本市為了有生育意志的不孕夫妻，廢止不孕手術費用補助所得標準與手術次數限制，並將多子女標準從三人放寬至兩人。 「爸媽幸福計畫」擴大舉辦2.0，五年投資約2.5兆韓元 首爾市將「爸媽幸福計畫」與「吳世勳牌低生育對策」結合，並以「爸媽幸福計畫2.0」更積極應對低生育危機。擴大現有計畫，財政投入也會從原本的五年1兆9,287億韓元，擴大至2兆4,246億韓元。 爸媽幸福計畫     2.0爸媽幸福計畫2.0     養育者 準養育者（新婚夫妻、不孕夫妻等）       爸媽幸福計畫（2022年8月） 五大領域，共55個計畫（新設47個，擴大8個） 對象 0~9歲孩童養育者 計畫 四大領域，共28個計畫 五年投資2兆4,246億韓元 預算 五年投資1兆9,287億韓元   此外，首爾市以2023年成果為基礎，擴大舉辦最受迴響的計畫，開發能客觀測量計畫成效的成果指標「養育幸福指數」，並將持續規劃其他發展方案。 首爾市長吳世勳強調：「韓國社會所面臨的最大危機之一，就是超低生育所帶來的問題，現在應以更宏觀的角度，擔心國家可能因此滅亡的狀況。首爾市抱持破釜沉舟的決心，全力投入於制定低生育相應對策。即便會受到『連這種事都要首爾市來做嗎？』的批評，本市仍將動員所有可用手段，活用所有可動用的政策及預算，以展現首爾市打擊低生育的意志。」...   Read more

9月24日（週日）～26日（週二）於DDP舉辦「世界城市峰會市長論壇」，為新冠疫情後最大規模國際會議 48個海外城市代表團、國際機構及企業領袖等共200多位與會，將在首爾停留三天 針對可持續且具恢復力的包容城市進行政策交流，展現最新生活型態 吳市長，將市政主打政見「與弱者同行」以國際議案提出，傳播同行魅力特別市 為打造可持續且具恢復力的包容城市，全球共33個國家、48個城市代表團將在首爾集合。 首爾市第12屆「世界城市峰會市長論壇」將在9月24日（週日）到26日（週二），連續三天於DDP召開。此為新冠疫情後，在首爾舉辦的最大規模國際會議。 第12屆「世界城市峰會市長論壇」共有紐西蘭在內的48個城市代表團、聯合國人居署（UN-Habitat）、世界大都會協會（Metropolis）等國際機構，以及企業領袖等共200多位出席。預計於首爾停留三天，市府將此會議視為推廣首爾魅力的重要機會，並將加以活用。 吳世勳市長將在各國城市代表團分享「適合人居的永續性城市」之政策案例現場，將市政主打政見「與弱者同行」作為可打造可持續且具恢復力的城市之國際議案提出。 2023世界城市峰會市長論壇代表圖   2022世界城市峰會照片

8月16日（週三）公布新城市品牌「Seoul, My Soul（心心念首爾）」 以象徵首爾魅力的象形符號（愛心、驚嘆號、笑臉）傳遞活潑意象，可多方面運用 吳市長「透過新品牌讓首爾成為獲得全球注目的城市、帶給市民幸福」 首爾市的新城市品牌正式誕生，將帶給市民與全世界「首爾」的快樂、幸福、滿足、愉悅等各種感受。將刻畫在世人內心的字句，就是「Seoul, My Soul（心心念首爾）」。 首爾市16日（週三）公布首爾的全新城市品牌「Seoul, My Soul（讓心凝聚，化為首爾）」。透過市民參與並於2023年3月最終選出標語「Seoul, My Soul（心心念首爾）」加上了設計與意義的元素，代表首爾的特質與獨創性的品牌首次公開。 首爾市從8月起舉行「尋找首爾價值」單字徵集活動，尋找市民心中認為的首爾特質。其後開發「品牌標語」並針對四個提案實施兩階段喜好度調查，最後「Seoul, My Soul（心心念首爾）」以得票率63.1%最終獲選。 經過「品牌標語」設計開發過程，2023年5月實施概念喜好度調查與品牌設計徵件活動（2023年5月～6月）聽取市民意見並經過專家評審、核選，完成設計最終修改，最後拍板定案。 將城市名稱「Seoul（首爾）」放在中間，透過象徵心（愛心）、體驗（驚嘆號）、愉悅（笑臉）的「象形符號」提升關注度。採用色彩活潑的象形符號，向全世界傳遞品牌當中蘊含的意義。 關鍵字 關鍵字 象形符號 意義 LOVE 喜愛首爾的心相聚，讓首爾充滿愛 INSPIRE 帶來全新精彩體驗的城市首爾 FUN 充滿愉悅魅力的魅力城市首爾 此外還加上「讓心凝聚，化為首爾」的韓文副標題，象徵首爾的中心是「市民」，當喜愛首爾的心凝聚在一起，就能打造更美好的首爾。 首爾市將市民和外國人熟悉且完整度高的舊版首爾觀光品牌「MY SOUL SEOUL」稍作變化成全新品牌「Seoul, My Soul（心心念首爾）」，今後將用於宣傳城市魅力的各種方面。 吳世勳市長表示，首爾是一座蘊藏無限潛力與魅力的城市，為了將首爾的魅力遠播全球、讓首爾市成為全球五大城市之一，開發全新城市品牌是必要的。不僅會努力透過展現首爾特質、最「首爾」的品牌標語，讓市民變得更加幸福，也會致力於讓全世界看到首爾的存在。 首爾新品牌海報

邀請聲樂家曹秀美等人加入「百人輔導團」、推出「文化與治癒活動」等，強化心理與情緒支援 進入社會第一桶金「自立發芽金」確定提升至2,000萬韓元，每月提供6萬韓元「大眾交通費補貼」 新設學習不動產與金融等自立生活技巧的「學習市集」、提供探索職涯的溝通與諮詢活動 制定協助解決詐騙與薪資拖欠等複雜問題的支持體系，強化孤立與隱居之預防支援 首爾市為提前進入社會自力更生的「準自立青年」推出各種人力支援體系「人生好友百人輔導團」，同時強化文化與治癒活動等心理與情緒方面支援。進入社會的第一桶金「自立發芽金」2024年確定將領先全國提升至2,000萬韓元，大眾交通費上漲後，「大眾交通費（每月6萬韓元）補貼」也將從9月起提供，透過減少生活開銷降低青年壓力，幫助其生活步入穩定。 市府將推出各種相關支援政策，像青年的前輩，甚至是父母，幫助準自立青年逐步實現自立生活。除了新設「學習市集」，教導青年如何找房子、如何避免金融詐騙等必學但不知該從何學起的知識。此外，當青年面臨薪資拖欠等無法獨自解決的問題時，也透過「專業解決方案會議」提供解決方法。 如果你也有類似的疑難雜症，只要到首爾市在7月6日開館的準自立青年專用空間「O+首爾」（龍山Vertium Friends 2樓）諮詢即可。 今後，市府也會持續推出各種可行方案，透過全方位支援，幫助準自立青年踏出圓夢第一步。 「O+首爾」開館、「人生好友百人輔導團」入團儀式 準自立青年專用空間開館儀式 「人生好友百人輔導團」榮譽輔導員加入

在明洞、江南等地舉辦夏日節能活動，9月起，翻修弱勢族群的老舊住宅，改善能源效率 首爾市近日舉行了「能源首爾同行團」的啟動儀式。此團隊主要是協助能源弱勢族群居住的老宅進行簡單改造，更換高性能窗戶。 隨著酷暑、嚴寒等極端氣候逐漸成為常態，讓能源弱勢族群陷入無力負擔狂漲電費的困境。市府為了伸出援手給予協助，在2023年4月舉辦能源首爾同行團的招募活動，最終於6月選出110多名自願者。 能源首爾同行團的任務主要是訪問在夏季開冷氣卻大門敞開的明洞、江南等地店家，輔導其節約使用。以及向市民宣導如何在夏日節約用電。 團隊預計將自9月至12月期間造訪永久租賃住宅、中低收入戶所在的老舊住宅。直接上門進行簡單改造，安裝有效節省取暖費的玻璃隔熱裝置（雙層窗）、防風設施等。 簡單改造讓窗戶多出個空氣層，進而達到隔熱作用（室內溫度可提升2~4℃），有效節省取暖費、改善能源效率。 夏日節能活動 施工照片 首爾市長吳世勳表示，這項「創新行政」的原創點子來自市府某位公務員，是個十分正面的行政案例。讓大家知道即便是重複做一樣的事，只要能帶給市民好處，就要不斷深挖。夏熱冬冷的老屋加入節能行列、實現夏涼冬暖的成功是市長期望的最佳實踐。此一目標的達成就從2023年秋天新企劃的紮根推動開始。 「能源首爾同行團」啟動儀式照片 與「能源首爾同行團」合作的演示 與「能源首爾同行團」合作演示如何給模擬住宅加裝雙層窗

提高租賃保證金貸款額度（2億韓元→3億韓元）、上調利息支援利率（3.6%→4.0%），最長可享10年優惠 開放24個公有婚宴場地，其中部分場地可容納賓客1,000人，開放線上預訂系統 推出「新婚夫妻學校」提供心理諮商、系統性資產規劃的理財課程等客製化輔導 新婚夫妻職員座談會中，吳市長承諾將研擬可能的支援方案，不讓買房租屋成為結婚阻礙 居住費用不僅是令許多新婚夫妻頭痛的議題，同時也是造成低生育率的主因。居住穩定性是決定是否生小孩的關鍵。實際上，每10對新婚夫妻中就有9對是過著扛債生活。其金額約落在1億5千萬韓元左右。 對此，市府制定了相關的支援政策，並著重於減輕新婚夫妻的居住負擔。 政策內容包含提高租賃保證金貸款額度、上調利息支援利率；擴大靈活運用公共設施的「專屬婚禮」、提升服務品質；開設「新婚夫妻學校」提供心理諮商、理財課程。未來4年規劃投入4,878億韓元來推動政策。 首爾市長吳世勳表示，實際與新婚夫妻交流後發現，從銀行貸款負擔的減輕或許就可以改善問題。未來也會研擬更多政策與財政面的支援方案，不讓居住費用成為阻礙結婚的絆腳石。同時也讓願意結婚的新人，能在穩定的居住環境下展開新生活。 新婚夫妻租賃保證金利息支援利率申請：https://housing.seoul.go.kr/ 專屬婚禮預訂：https://familyseoul.or.kr/wedding 新婚夫妻學校：首爾市家庭中心總機(☎+82-2-318-0227) 首爾市公務員新婚夫妻座談會 與四對公務員新婚夫妻交流的吳世勳市長

2023 首爾Woman Up博覽會宣傳海報 吳世勳市長與職涯中斷女性、女性創業者們一同討論低生育率問題的「座談會」 首爾市初次舉辦 「首爾Woman Up博覽會」，7月3日（週一） 11點～18點於東大門DDP藝術廳舉辦 韓國蘋果公司、韓國星巴克、CJ Freshway等117家企業大舉參加，預計共招募1,060名女性職員 市府意識到「解決職涯中斷，才是搶救低生育率的重中之重」。因此近日啟動「首爾 Woman Up計畫」，協助職涯中斷女性重返職場。民間與企業對新政策的熱烈支持，真切反映在「Woman Up求職津貼」與「Woman Up實習企劃」上。2023年全新推出津貼補助在短短50多天內，2,500個申請名額火速額滿。響應並宣布加入實習活動的企業家數，也遠高於預期的兩倍。 ※ 「首爾Woman Up計畫」是專為因懷孕、生產、育兒等原因出現工作經歷斷層的三四十歲女性所推出的求職支援措施。內容包含協助尋職的「求職津貼（每月核發30萬韓元，共3個月）」、累積職場經驗的「實習企劃（3個月生活津貼）」，以及實習轉正補助的「僱用獎勵金（每月核發100萬韓元，共3個月）」。 為此吳世勳市長在上任一週年之際，針對此措施，首次與會職涯中斷的女性。首爾市長吳世勳在7月3日（週一）下午2點出席「職場婦出薪出發」座談會，聆聽來自「首爾 Woman Up計畫」參與成員的心得分享與回歸職場的經驗談。 在企業人才招募館與宣傳館有來自韓國蘋果公司、韓國星巴克、CJ Freshway與韓國觀光公社等117家支持女性二度就業的企業機構進駐。現場釋出了共1,060個職缺。 市府表示招商開放僅兩週，就有許多企業踴躍報名，展現各界對女性二度就業的高度關注。報名的有國內知名大企業、跨國企業、潛力產業公司等。 吳世勳市長表示，市府曾承諾會透過各式政策給予（有一定工作經驗的）二度就業女性全力協助，而今天（首爾Woman Up博覽會）這個約定終於到了兌現的時刻。面對今日的成果，市長也表明他與團隊並不會就此止步，未來仍會持續做最堅強的後盾，讓女性在重返職場的路上更有信心。期望在所屬舞台可以發揮所長、重拾成就。 2023 首爾Woman Up博覽會現場照片 <於2023首爾Woman Up座談會上向觀眾問候的吳世勳市長> <與2023 首爾Woman Up博覽會參加者們的紀念合影>

吳市長當選為巴黎、東京等城市參加的「包容性增長活動」之「OECD冠軍市長」 市府共享民選八期核心市政——「與弱者同行」的展望與政策，獲得國際共識 於首爾市長任期內擔任OECD冠軍市長，向國際社會分享解決不平等案例 「首爾市的所有政策都將以『與弱者同行』為第一價值，盡可能讓各種福利惠及更多艱辛的邊緣族群。」 （2022年7月1日就任演說） 吳世勳市長以「與弱者同行」政策為首要價值，在消除城市不平等的行動上扮演著帶領者角色，在當選民選八期首爾市市長就職滿一年（2023年7月1日）之際，被經濟合作暨發展組織*選為冠軍市長（Champion Mayor）。首爾市「與弱者同行」的政策包含了安心所得（生計）、首爾型高品質租賃住宅（居住）、首爾學習（教育）、首爾型公共醫療服務擴大（醫療），今後將與巴黎、東京等全球63座城市共享此政策展望。 ※ 經濟合作暨發展組織（OECD） Organization for Economic Cooperation and Development 「OECD包容性增長活動之冠軍市長倡議」（OECD Champion Mayors for Inclusive Growth Initiative）為2016年OECD在美國福特財團（Ford Foundation）等的贊助下設立的會議組織（Coalition）。包含巴黎、東京、羅馬、布魯塞爾、蒙特婁、波哥大等主要大城市在內的全球63座城市（以2023年6月為基準，包括首爾市在內）的市長，將以冠軍市長之角色，共享消除城市不平等的相關案例，將地方政府的意見傳達給國際社會。 自2016年3月「OECD冠軍市長倡議」成立以來，召集了100位以上的冠軍市長，針對教育、勞動、居住、環境、氣候、青年等多樣化的主題，共享為包容性增長所做的模範案例，並敦促OECD、G7、U7*、G20、U20等國際多邊機構做出努力。 ※ G7（Group of 7） ：以主要七大國（美國、英國、德國、法國、義大利、加拿大、日本）組成的高峰會，聚集世界七大經濟體國家領導者，針對國際社會的未解議題舉行會議，為政府間的協商組織。 ※ U7（Urban 7） ：為擴大城市間的國際性交流，請求G7給予積極協助等，是對G7領導者的協議具影響性的都市領導人協商組織。 「OECD冠軍市長倡議」的議長達居爾・B・埃格特鬆（Dagur B. Eggertsson）， 對於首爾市為消除都市兩極化的問題所提出的「與弱者同行」政策表現出極大的關心，並說明了邀請吳世勳市長加入倡議的理由，他表示：「吳世勳市長為促進首爾的包容性增長，及為了消除不平等的獻身努力，讓我深受感觸，因此希望能與其他城市共同分享吳市長的經驗。」 吳世勳市長將在首爾市長任期內擔任OECD冠軍市長，並將為包容性增長所做的市政展望與國際社會共享。 「與弱者同行」是民選八期首爾市府的核心價值，旨在為保障弱勢族群不因經濟上及身體上的因素，被排除在公平競爭之外，因此選定了四大領域、推行四大政策。期望透過「冠軍市長」的機會，將吳市長的市政展望及經驗，分享到國際各城市。 ※「與弱者同行」的四大政策：生計（安心所得示範計畫）、居住（首爾型高品質租賃住宅）、教育（首爾學習）、醫療（首爾型公共醫療擴大）等 OECD網站對吳世勳市長進行介紹 URL : https://www.oecd-inclusive.com/champion-mayors/mayor/champion-mayor-oh-se-hoon/ 「與弱者同行」四大領域核心政策概要 生計領域：安心所得示範計畫  內容：以收入越低保障越多的「下厚上薄」型所得保障制度，補助中等所得85%與家庭所得差額的50%。   ※以2022年7月為基準，選定中等所得50%以下的500戶家庭給予補助中（2022～2025，三年間）；2023年將補助標準擴大為中等所得85%以下，目前已選定1,100戶家庭，將於7月開始提供補助。  宗旨：透過減少所得兩極化及消除福利死角，實現為迎接未來首爾所準備的新福利政策。 居住領域：首爾型高品質租賃住宅擴大  內容：擺脫以供應量為主的小坪數屋型，透過將建材升級等措施來提升租賃住宅的品質，實現全售租混合住宅、推動按照房齡整頓老舊住宅區等。  宗旨：改變過往以供應量為主的租賃住宅政策模式，透過全售租混合住宅，排除差別性因素，提供讓所有人都想居住的首爾型高品質租賃住宅。 教育領域：首爾學習  內容：透過公共平台，為因社會經濟因素而難以享有教育資源的弱勢孩童，提供免費的優秀線上教育內容及輔導，給予孩童公平受教機會的計畫。  宗旨：（復原教育橋梁）消除因父母社會經濟地位，產生教育機會差異所導致的不平等，避免造成循環性貧困的階層固化現象。...   Read more

吳市長當選為巴黎、柏林、布魯塞爾等城市參加的「世界大都市協會」共同議長，任期為三年 市府將著重與147個會員城市共享「與弱者同行」等核心政策，以證明國際領導力 突顯充滿魅力的K-文化、會展（MICE）基礎建設等優勢，申辦於首爾舉行創立40週年大會 2025年6月，舉行為期四天的「世界大都市協會」紀念大會，有望帶動觀光與會展產業之發展 首爾市表示，在6月14日（週三）於比利時布魯塞爾舉行的第十四屆世界大都市協會（Metropolises）*大會上，首爾市長吳世勳當選為共同議長。此外，還成功拿下了包含147個會員城市在內的「 世界大都市協會」創立40週年紀念大會的首爾舉辦權。 ※ 世界大都市協會（World Association of the Major Metropolises） 在第十四屆世界大都市協會大會上，吳世勳市長當選為共同議長，任期為2024年至2026年，共三年。 ※ 世界大都市協會（Metropolises）：為解決全球大都市經濟發展、環境保護、生活品質等都市共同問題，於1985年在蒙特婁成立的國際組織 首爾市表示，將藉此機會分享並輸出以「與弱者同行」為優先價值、解決城市兩極化問題的各種福利政策，以及結合高科技的智慧城市政策，還有大眾交通系統等相關政策。 除此之外，首爾市還成功拿下2025年紀念創立40週年的下一次大會舉辦權，活動確定將於首爾舉行。世界大都市協會創立40週年紀念大會將在2025年6月於首爾舉行，活動將為期四天。首爾市還表示，不同於一般國際會議，創立40週年紀念活動將會包含全球各大都市共襄盛舉的各種活動，成為一場盛大的慶典。 6月14日（週三）在比利時布魯塞爾舉行的第十四屆大會上，首爾市新產業政策官金起炫代表首爾市出席，在會員城市的見證之下，與世界大都市協會事務局簽署下一屆舉辦地協約。 第十四屆大會中，舉辦地選定簽約儀式照片 （左）首爾市新產業政策官金起炫 、（右）世界大都市協會秘書長Jordi Vaquer正於第十四屆大會舉辦地選定協約書上簽名 （左起）蒙特婁執行委員Robert Beaudry、哥倫比亞波哥大市長Claudia Lopez、首爾市新產業政策官金起炫、世界大都市協會秘書長Jordi Vaquer於簽署完畢後拍攝大合照

「首爾爸媽計程車」海報 吳世勳市長於5月22日（週一）視察爸媽計程車運行狀態，「與嬰兒外出更方便」 提供備有嬰兒安全座椅的「嬰兒裝備計程車」，支援安全舒適的移動環境 針對24個月以下嬰兒提供每人10萬韓元的計程車搭乘券，實質養育者皆可進行申請 「首爾爸媽計程車」營運方「i.M」APP內可申請點數與叫車 首爾市「便利外出」，於16個自治區試點實施，2024年擴大至所有自治區 #養育一歲嬰兒的媽媽A小姐為了帶小孩接種疫苗及看診，必須常常跑醫院，但因為沒有駕照，所以經常搭計程車前往。每次出門除了娃娃車，還要帶尿布、奶粉、手帕、毯子、奶嘴、玩具（固齒器、聽覺玩具等）、濕紙巾、消毒劑、圍兜兜、替換衣物等，即使盡可能帶最少的東西出門，隨便整理少說也有十樣，要搭計程車還要再帶上安全座椅，每次出門總是千辛萬苦。再加上外出時的交通費用，也是一筆不小的開銷。 為方便家中有24個月以下嬰兒的家庭外出，首爾市將自5月24日（週三）起正式推動「首爾爸媽計程車」計畫。 「首爾爸媽計程車」是首爾市為打造適合養育孩子的城市而推動的「爸媽幸福計畫」中，營造適合養育孩子環境的「便利外出」領域當中的計畫之一。 在計程車正式開始運行前，吳世勳市長親自到現場視察「首爾爸媽計程車」之安全狀態，確保首爾的爸爸媽媽能安心搭乘「首爾爸媽計程車」。在開始運行之前，特別與到場體驗「首爾爸媽計程車」的「試乘家庭」一起檢查安全座椅等計程車內部狀態，確保爸媽能放心與嬰兒一同出門。 「首爾爸媽計程車」不僅在廂型車上配備獲得KC認證之安全座椅，還附有具殺菌功能的空氣清淨機、消毒劑和飛沫隔板，為爸媽與嬰兒提供安全舒適的移動環境。 市府表示，計程車是為免疫力較低的嬰兒打造，因此更注重車內空間的舒適度。 24個月嬰兒養育者皆可透過首爾爸媽計程車營運方「i.M」手機APP，於24日（週三）起進行申請。除了爸媽本人以外，養育24個月以下嬰兒的實質養育者皆可申請。首爾市預計將為每名嬰兒提供10萬韓元的計程車搭乘券，減輕養育者的負擔。 實質養育者範圍包含嬰兒之父親、母親、（外）祖父母與3寸以內親屬，須與嬰兒登記在同一戶籍之下方可獲得補助。 叫車搭車 申請支援（APP） ⇨ 確認資格 ⇨ 叫車搭車（APP） 上傳使用者證明文件 確認與核准資格點數發放 計程車叫車與搭乘 使用者 自治區 使用者 不便使用智慧型手機的數位弱勢族群，可至洞住民中心臨櫃申請計程車搭乘點數，欲叫車可撥打電話（☎+82-1688-7722（直撥分機號碼5））申請「首爾爸媽計程車」車輛。 試乘說明 嬰兒座椅檢查與出發 首爾爸媽計程車點數申請與叫車方法 首爾爸媽計程車點數申請與叫車方法 ⇨ ⇨ （1）於「i.M」官網點選「首爾爸媽計程車」 （2）於App Store下載「i.M」APP並安裝執行 （3）執行「i.M」APP後點選「選單（三）」 首爾爸媽計程車點數申請與叫車方法 ⇨ ⇨ （4）點選「首爾爸媽計程車使用說明」後申請 （5）使用獲得的「首爾爸媽點數」叫車 （6）搭乘配車完畢之「首爾爸媽計程車」

市民記者20週年，累積市民記者數1萬多名，2023年首爾市民記者共1,061名進行採訪活動 市民專業社論作家，20年間從市民角度出發，分析首爾市交通資料簡單易懂，榮獲功勞獎 市民記者代表20人，發表「首爾市民記者2040宣言」，分享身為記者的角色、態度、責任與精神 吳世勳市長朗讀共鳴宣言，與市民記者共同歡慶20週年，宣示今後20年繼續為市民努力 5月17日（週三）下午2點，吳世勳市長與100多名市民記者在首爾市廳舉行040>交流活動，紀念市民記者20週年。 2022年度（2022年2月～2023年1月）市民記者親自經歷並採訪的新聞達1,979件，2023年度1,061名（採訪記者738名、攝影記者323名）市民記者針對首爾市政策與計畫，從市民角度出發進行詮釋。 吳市長為累積點閱率第一、最高點閱率第一等8位市民記者頒發「首爾市長表彰」，並給12位市民記者頒發<掌中首爾>選出的「卓越記者獎」。 其中市民記者韓宇鎮從元年開始作為交通領域市民專欄作家活動了20年，其功勞深受肯定，獲頒「功勞獎」。韓記者表示，一直都致力於用簡單的方式分析首爾市交通相關資料，讓市民更容易理解，不知不覺竟然過了二十年，深感榮耀。 活動當天，20名市民記者代表也分享了成為市民記者的契機，以及感動的瞬間，並為今後的記者活動設下目標。此外，透過「首爾市民記者2040」宣言，市民記者也分享身為記者的角色、態度、責任與精神。 吳市長也透過共鳴宣言，宣示今後將會與過去20年來不斷耕耘的市民記者一同努力，打造今後20年的「同行·魅力特別市首爾」。 同時，在市民記者活動的最後一個環節中，也邀請到作家和教授等專業人士到場分享，作為記者必須具備的態度與採訪技巧等。 當天參加活動的100多名市民記者不約而同地表示，今後也會繼續成為市民之眼、市民之耳，快速整理實用必備的首爾資訊並分享給市民，打造「幸福首爾新聞」。 吳世勳市長在致詞當中表示，就像過去20年來，市民記者以「溝通夥伴」的身份陪伴首爾前行，今後在打造「同行·魅力特別市首爾」方面，市民記者的角色尤為重要，希望市民記者朋友們能將好的政策讓更多人知道，確保每一位市民都能享受應有的福利。 與市民一同構建囊括首爾生活必備資訊的「市民交流入口網站」、掌中首爾：https://mediahub.seoul.go.kr/news/newsMain.do <市民記者20週年交流活動「首爾市民記者2040」現場照片>

繼不孕夫妻、孕產婦後第三彈對策，公布針對兩名以上子女的「多子女家庭」提供支援 （1） 多子女標準從3名放寬至2名， 首爾大公園等13座公共設施可享免費或半價 （2） 「多子女幸福卡」發卡對象放寬至滿18歲以下，高中生也可享優惠 （3） 「長期全租住宅」加權擴大與優先供給標準放寬，提供更多入住機會，減輕居住成本負擔 （4） 針對24個月以下所有多胎兒家庭提供「子女安心保險」免費入保優惠 （5） 擴大首爾市線上學習網站「首爾學習」加入對象， 減輕多子女家庭教育成本負擔 在超低生育現象加劇導致多子女家庭不斷減少的背景下，吳世勳市長為減輕養育經濟負擔高出一般家庭兩三倍的多子女家庭之壓力，將針對43萬「多子女家庭」強化相關支援。繼不孕夫妻、孕產婦支援後的低生育對策第三彈。 首先，多子女家庭標準將從3名放寬至2名，可享首爾大公園、首爾市立科學館等首爾市營運或委外營運之13座公共設施門票或授課費用免費或半價優惠。 2023年7月起，「多子女幸福卡」發卡資格也從滿13歲以下大幅提高至滿18歲以下，升級為「全新多子女幸福卡」。升級後，可享優惠之家庭將從先前的約29萬戶增加至約43萬戶，增加49%。至子女高中畢業為止，皆可享交通費、文化設施使用費、補習班·書店·K書中心使用費打折等各種優惠。 此外，抽選「長期全租住宅」入住者時，給予五子女以上家庭的最高加權分數（5分）也將放寬至三子女以上家庭，讓更多多子女家庭享有入住機會。同時，還將針對24個月以下所有多胎兒家庭實施「多胎兒子女安心保險」全額入保補助。三子女以上家庭從第二胎起即可免費加入「首爾學習」，減輕教育成本方面的負擔。 首爾市長吳世勳表示，在不願結婚與生育的超低生育時代下，努力養育孩子的多子女家庭是這個時代真正的英雄。只要是多子女家庭，都可以享有首爾市營運之公共設施的免費或半價優惠，原先僅補助至滿13歲的優惠也放寬至滿18歲。同時，為減輕居住成本的負擔，還會降低長期全租住宅入住門檻，盡可能降低多子女家庭的經濟壓力，持續推出將多子女家庭視為第一順位的各種政策。 多子女爸媽脫口秀（2023年5月13日）